Auf LinkedIn Haltung zeigen
LinkedIn Strategie Sprint für Unternehmen
Ihr steht für etwas – aber auf LinkedIn spürt man es (noch) nicht?
Im LinkedIn Strategie Sprint entwickeln wir, wie eure Kultur sichtbar wird – klar, menschlich und strategisch.
LinkedIn bewusst ausrichten
Viele Unternehmen sind auf LinkedIn mit Inhalten, einzelnen sichtbaren Personen und viel Engagement aktiv. Was oft fehlt, ist eine klare strategische Grundlage: Wofür nutzen wir LinkedIn eigentlich? Und wie wollen wir dort wirken?
Der LinkedIn Strategie Sprint schafft Klarheit. Er ordnet Bestehendes ein, schärft die Ausrichtung und definiert Leitplanken für eine LinkedIn-Kommunikation, die zu euch passt: strategisch, glaubwürdig und umsetzbar.
Der LinkedIn Strategie Sprint ist ein fokussierter Strategieprozess über vier Wochen.
In drei aufeinander aufbauenden Phasen entwickeln wir eine klare Grundlage für eure LinkedIn-Kommunikation: mit einer geschärften Ausrichtung, definierten Themenfeldern und klaren Rollen für die Menschen, die sichtbar werden.
Der Sprint schafft Orientierung und Entscheidungssicherheit als Basis für eine pragmatische Umsetzung im Alltag.
Phase 1
Klarheit gewinnen: & Standortbestimmung
Phase 2
Strategie & Leitplanken
Phase 3
Übertragung auf den Alltag & nächste Schritte
Phase 1
Klarheit gewinnen: Die LinkedIn Analyse
Worum es geht:
Ihr spürt, dass auf LinkedIn mehr möglich wäre, doch euch fehlt die Klarheit, was wirklich wirkt. In Phase 1 finden wir heraus, wie eure Unternehmen aktuell auf LinkedIn wahrgenommen wird:
inhaltlich, visuell und kulturell.
Wir decken auf, wo eure Kommunikation stark ist, wo sie an Glaubwürdigkeit verliert und welches Potenzial ihr (bewusst oder unbewusst) noch nicht nutzt.
Ergebnis:
Klarheit über den Ist-Zustand
Analyse eurer Inhalte, Themen und Rollen sowie deren Wirkung
Überblick über ungenutze Potenziale
Handlungsempfehlungen für Sichtbarkeit, Klarheit und kulturelle Anschlussfähigkeit
Phase 2
Strategie & Leitplanken: Orientierung schaffen
Worum es geht:
Nach der Analyse ist klar, wo ihr steht.
Jetzt entwickeln wir, wohin ihr wollt – und wie ihr dort ankommt. Auf Basis der Analyse entwickeln wir eine klare LinkedIn-Ausrichtung: Wofür nutzt ihr LinkedIn? Welche Themen passen zu euch? Wer wird sichtbar? Welche Rollen gibt es?
Das ist drin:
Strategische Zieldefinition
Themenarchitektur: welche Themen, Perspektiven & Formate passen zu euch
Tonalitätsleitfaden: wie ihr sprecht, um Haltung spürbar zu machen
Rollen- & Prozessdefinition
Strategiepapier
Phase 3
Übertragung & nächste Schritte
Worum es geht:
Strategie entfaltet erst dann Wirkung, wenn Menschen sie leben. Deshalb übersetzen wir die Strategie in konkrete nächste Schritte: Was heißt das für euren Alltag? Welche Routinen wollt ihr etablieren? Wie bringt ihr eure Themen auf LinkedIn in Bewegung?
Das ist drin:
Priorisierung der nächsten strategischen Schritte
Definition erster Fokus-Themen für die kommenden Wochen
Klärung von Rollen und Verantwortlichkeiten
Konkrete Empfehlungen zur strukturierten Umsetzung im Alltag
Für wen der LinkedIN Strategie Sprint gedacht ist:
Der Sprint ist ideal für Unternehmen, die auf LinkedIn bereits aktiv sind, aber spüren, dass noch eine klare Linie fehlt.
Für Teams, bei denen Inhalte entstehen, ohne dass klar definiert ist, wofür LinkedIn strategisch genutzt wird.
Für Organisationen, die mit Menschen sichtbar werden möchten –Führungskräfte, Expert:innen oder Mitarbeitende – aber bisher keine gemeinsamen Leitplanken haben.
Der Sprint ist also ideal für euch, wenn
-
ihr LinkedIn nicht länger „nebenbei“ bespielen wollt
-
ihr eure Kommunikation bewusst ausrichten möchtet
-
Klarheit in Themen, Rollen und Haltung sucht
-
eine fundierte Entscheidungsgrundlage braucht, bevor ihr Zeit oder Budget in Aktivierung investiert
Warum der LinkedIn Strategie Sprint wirkt
Klarheit
Ihr wisst, wofür ihr LinkedIn nutzt und wofür nicht. Entscheidungen werden bewusster getroffen, statt situativ.
Fokus
Themen, Rollen und Inhalte sind priorisiert. Ihr investiert Zeit und Ressourcen dort, wo sie Wirkung entfalten.
Sicherheit
Menschen, die sichtbar werden, bewegen sich innerhalb klarer Leitplanken. Das schafft Selbstvertrauen und Konsistenz.
Nachhaltigkeit
LinkedIn wird nicht kurzfristig „optimiert“, sondern strategisch verankert. Ihr schafft Routinen, die bleiben.
Kontakt
Wenn ihr LinkedIn bewusst ausrichten möchtet, statt es nebenbei zu bespielen, lasst uns sprechen.
In einem ersten Austausch klären wir, wo ihr steht, welche Fragen offen sind und ob der LinkedIn Strategie Sprint der richtige nächste Schritt für euch ist.